Blitzlicht - Menschenorientiert

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Blitzlicht "Wissen"
2 bis 4-stündige Lerneinheiten
Manchmal gibt es Themen, die einen interessieren und persönlich voranbringen. Man hat aber vielleicht nicht die Lust, die Zeit oder das Geld, um mehrtägige Ausbildungen zu machen. Genau dafür biete ich "Learning Nuggets" zu unterschiedlichen Themen an. Einzeltraining an Ihr Tempo angepasst. Stundenpreis: 95 €, der Fokus des Inputs wird individuell auf Ihr Anliegen zugeschnitten. Ihr Fokusthema besprechen wir gerne in einem kostenlosen 30-minütigen Kennenlerngespräch.
Alles auf einen Blick: Blitzlicht Wissen

Mit einem Klick auf das Bild rechte wird dieses größer. Hier steht Ihnen das Dokument als PDF zur Verfügung.

Links finden Sie gerne ein Erklärvideo zum Blitzlicht-Wissen.
Blitzlicht "Wissen": Themen von A bis Z im Überblick

Agilität

Die Arbeitswelt wird immer komplexer und schnelllebiger. Lernen Sie, wie Sie mit Leichtigkeit strukturiert die Arbeitsthemen von heute angehen.

Bewerbungsmanagement

Was muss ich beachten, damit meine Bewerbung den Leser begeistert?
Wie präsentiere ich mich im Vorstellungsgespräch?
Change Management

Erfahren Sie mehr zum Thema Veränderungen aktiv gestalten. Veränderungskompetenz vs. Veränderungsbereitschaft sowie zielgruppengerechte Ansprache: Wie mache ich betroffene Mitarbeitende zu Beteiligten?

Coaching

Sie möchten mehr über Coaching in seiner Reinform "Mein Gesprächspartner trägt die Lösung bereits in sich, ich helfe ihm diese für sich zu finden" erfahren, um nach diesem Ansatz z. B. Ihre Mitarbeitenden zu führen?

3G: Die drei Grunddispositionen verstehen und nutzen

Mehr erfahren über die Vielfalt der Persönlichkeit. Fachliche Einblicke zu dem Persönlichkeitstest 3G. Nutzen Sie Ihre Beziehungs-, Handlungs- und Sachorientierung gezielt.
Führung

Neu in der Führung? Lernen Sie Führungstechniken kennen, die Ihnen in den ersten Monaten helfen.
Sie sind eine erfahrene Führungskraft? Auf Augenhöhe gemeinsam Ziele erreichen. Wie Sie Ihre Mitarbeitenden wertschätzend abholen und diese - je nach Reifegrad Ihrer Mitarbeitenden- führen lernen.

Kommunikation

Wirkungsvoll kommunizieren und einen positiven Eindruck hinterlassen.
Mehr über nonverbale und verbale Kommunikation lernen, um diese bewusster einzusetzen.

Konfliktmanagement

Wie schaffe ich es in Konfliktsituationen eine Win-win-Situation zu ermöglichen, damit keiner als Verlierer aus dem Gespräch geht?

Kundenansprache / Vertrieb

Wertschätzende Kommunikation in der Kundenansprache lernen, um Kunden zu gewinnen und zu halten. Welche Bedürfnisse und Kaufabsichten haben Ihre Kunden?

Lernen: Was für ein Lerntyp bin ich?

Gezielt lernen üben, indem Sie erfahren, welche Methoden bei Ihnen am wirkungsvollsten sind. Neben dem Input gibt es Lerntypen spezifische Materialien.

Psychologie

Faktor Menschen: Grundlagen der Individualpsychologie und humanistischen Psychologie.

Ziele setzen und erreichen

Lernen Sie mehr über die Art von Zielformulierungen, die Sie bei der Zielerreichung motivieren. Kommen Sie Ihrem Ziel gezielt einen Schritt näher.

Ihr Thema war hier nicht dabei?

Lassen Sie mich gerne wissen, zu welchem Thema Sie sich näheren Input wünschen.
Gerne konkretisieren wir dies in einem kostenlosen Kennenlerngespräch.
"Kein Problem kann durch das selbe Bewusstsein gelöst werden durch das es kreiert wurde.” Albert Einstein
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